Si les compétences sont variées... les candidats le sont aussi...

Texte De gre Diversité

Ouvrir les entreprises à la Diversité

L'association


De gré Diversité est une association créée en décembre 2005 qui a pour objet d'aider à l'insertion, à la redynamisation d'un public éloigné de l'emploi (handicap, âge, origine, …) et promouvoir l'égalité des chances dans l'emploi. Elle a pour objectif une insertion dans l'entreprise par des formations professionnalisantes répondant aux besoins prioritaires des entreprises.

L'association développe des espaces de réflexion sous forme d'événementiel afin de réunir les principaux partenaires (réseaux d'entreprises, associations, structures d'insertion, services publics, public, ...

Il s'agit de créer une ouverture vers la Diversité dans l'entreprise à travers des actions concrètes : projets, rencontres, accompagnement vers l'emploi, formations, ...

Cette association est née de l'implication de sa présidente Essia BEN HASSINE, originaire de Tunisie, dans les problèmes d'insertion dans l'entreprise. De formation juriste (droit des affaires et droit social), elle a été ensuite directrice des ressources humaines, avant de diriger son propre organisme de formation.

 

Essia BEN HASSINE, présidente de De gré Diversité

Essia BEN HASSINE,
présidente de De gré Diversité

Changement d'identité mais pas de personnalité !

L'année 2009 a été marquée par le changement de nom de l'association.

Nous sommes passées du nom d'« ESTIM Insertion » en usage depuis la création de l'association en 2005, au nom « De gré Diversité », plus en accord avec nos objectifs et nos moyens.

En effet, afin de mieux refléter l'objet de cette association, le mot Diversité nous semble mieux approprié que le mot insertion, plus vaste : il s'agit avant tout de mieux orienter vers « la diversité en entreprise ».

L'idée de De gré reflète, quant à elle, plusieurs significations :

Rôles et missions

Auprès des entreprises

Nos interventions auprès des PME/PMI/TPE relèvent soit de notre propre initiative, soit de la leur. Les interventions consistent :

Le repérage des entreprises se fait grâce à notre réseau d’entreprises adhérentes, partenaires ou signataires de l’accord territorial pour la diversité, mais également aux réseaux d’entreprises divers (ACEM entreprises de Marne la Vallée, GIP Roissy, Roissy Entreprises, Sénart Entreprises, CEVE entreprises du Val d’Europe, CEZAM Meaux, CGPME 77...

Auprès des particuliers

Notre rôle auprès des particuliers, bien que très proche par certains cotés du rôle que nous endossons auprès des entreprises est toutefois plus centré sur le traitement des demandes de conseils et de médiation suite à des refus d’embauche ou d’avancement sur des critères qui semblent être discriminants pour les demandeurs.

Nos interventions consistent principalement en :

Adhésion

Pour adhérer, vous pouvez nous contacter ou télécharger le
Bulletin d'adhésion

Les statuts de l'association sont consultables au format PDF : Statuts de l'association

En adhérant, vous soutenez les actions de l'association et...

Entreprises

Vous bénéficiez d'un réseau de réflexion et d'échange ainsi que les prestations de l'association.

  • Ateliers de réflexion autour de thématiques concrètes répondant à vos préoccupations quotidiennes
  • Accompagnement à la Diversité dans l'entreprise
  • Actions de parrainage et tutorat
  • Aide au recrutement

Candidats

Vous bénéficiez du réseau d'entraide des adhérents et des prestations de l'association.

  • Formation aux attitudes professionnelles
  • Accompagnement personnalisé vers l'emploi
  • Ateliers de réflexion
  • Actions de parrainage et tutorat
  • Actualités emploi, forums, salons...

Montant des cotisations annuelles:

Adhésion simple

  • Cotisation à titre individuel: 10,00€
  • Cotisation au nom d'une entreprise ou association: 100,00€

Membres d'honneur:

  • Cotisation à titre individuel >= 200,00€
  • Cotisation au nom d'une entreprise ou association >= 500,00€

Ses membres

Membres du Conseil d'Administration

Adhérents

Il s'agit d'entreprises, d'associations ou de particuliers qui souhaitent s'inscrire dans une relation dynamique pour améliorer ensemble le quotidien professionnel.

Votre cotisation vous permettra de nous aider à financer nos projets et nous permettra de nous sentir soutenus dans notre action en faveur de la diversité!